Gestion des sinistres

- Suivi des sinistres et des contentieux ;

- Traitement des courriers, dossiers et documents (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) ;

- Suivi des remboursements

- Mise à jour des tableaux de suivis et des provisions.

 

Gestion administrative 

 

- Saisie, vérification et mise à jour des données administratives et des informations relatives aux polices d'assurances ;

- Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques ;

- Recueil, saisie, mise à jour et / ou sauvegarde de données, d’informations, de tableaux, de fichiers ;

- Audit des polices d’assurances, notamment dans le cadre de DueDil

- Vérification et mise en paiement des primes d’assurance ;

- Accompagnement des Responsables dans le suivi et la surveillance des polices d'assurance IARD ;

- Contribution active aux projets en réponse aux besoins exprimés par la direction Assurances.

 

Prévention

 

- Organisation et participation aux visites de risques avec notre assureur ;

- Transmission des rapports et suivi des recommandations aux opérationnels ;

- Mise à jour du fichier de réalisation des recommandations des assureurs pour les Dommages aux biens et Pertes d’exploitation.

- BTS ou Licence en commerce, administration ou assurances ;

- 1 à 3 ans d’expérience idéalement en compagnie d’assurances, courtage ou agence de souscription ;

- Connaissance des documents d’assurances et des règles de marché ;

- Maîtrise des outils bureautiques ;

- Anglais professionnel est un plus (lecture, analyse de documents et rédaction d’e-mails) ;

- Curiosité, adaptation, autonomie et qualité relationnelle.

Rattaché(e) à la chargée des assurances et des sinistres groupe, vous assisterez l'équipe en charge des assurances, de la prévention, de la gestion des polices et du suivi des sinistres.

RIE

Salle de sport 

Conciergerie

Charte télétravail 

Vous êtes à la recherche d'une expérience sur un périmètre international et souhaitez promouvoir une approche collaborative, dans une entreprise ambitieuse et responsable ?

Créé en 1991, le groupe Elior est un des leaders mondiaux de la restauration collective et des services. Ses 134 000 collaborateurs et collaboratrices nourrissent chaque jour plus de 3 millions de personnes dans 20 250 restaurants et points de vente dans cinq principaux pays, et assurent des prestations de services dans plus de 2 300 sites en France.

Référence dans le monde de l'entreprise, de l'enseignement, de la santé et des loisirs, le Groupe s'appuie sur un modèle économique construit autour de l'innovation et la responsabilité sociétale. Le Groupe a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de près de 4,5 milliards d'euros. Depuis 2004, Elior Group est adhérent au Global Compact des Nations unies, dont il a atteint le niveau advanced en 2015. Signataire depuis 2005 de la charte de la diversité, Elior Group soutient depuis 2019 les principes WEP de l'ONU.

Rejoindre le groupe Elior, c'est l'opportunité de développer vos compétences et votre excellence professionnelle au sein d'un groupe offrant une multitude d'environnements et de métiers, et de contribuer à la réussite du nouveau plan stratégique New Elior.

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